 相关职位 |
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湖南一格制药有限公司 |
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| 招聘职位： |
资深行政人力资源经理/总监(1人) |
专业要求： |
不限
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| 招聘部门： |
部门不限 |
学历要求： |
大学本科 以上
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| 工作地点： |
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性别要求： |
女
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| 薪资待遇： |
面议
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工作经验： |
6 年以上
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| 年龄要求： |
28～0
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招聘期限： |
2008-6-28--2008-11-11 |
| 通讯地址： |
广州市天河区体育西路9号骏汇大厦北座7D房 |
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职位描述：
1、负责公司整体的行政人力资源部门的运作规划与人力资源战略的制定和运筹实施，为公司决策提供全面、深入的人力资源决策支持；
2、统筹推进公司行政管理及人员的招聘、培训和员工关系管理等体系的良性运转；
3、创建并完善公司组织架构、薪酬架构及薪酬福利制度，负责制定并推动实施有效的绩效评估管理体系；
4、能够从公司发展的角度，对公司人力资源的发展规划提出适时的调整建议，发挥员工潜能；
5、组织和推动公司文化建设，营造务实、创新和积极向上的企业文化氛围；
6、能适时对目前工作评估和总结，优化工作管理流程以适合公司的整体业务发展；
7、定期进行人力资源的激励和培训，开发员工潜能，
工作地点：湖南省长沙市。安排住宿，工资（2000-5000）。
要求：
1、女性、年龄不低于28岁；
2、人力资源或工商管理专业本科以上学历；
3、在营销性质行业从事行政人力资源管理五年以上经验，3年以上经理（总监）任职经历；
4、熟悉人力资源管理，熟悉国家劳动人事，社会统筹保险等相关政策法规。
5、具备较强的管理与领导能力，正值敬业，积极向上，能承受较大的压力，有综合协调和团队合作意识，有沟通及学习能力。严谨负责，原则性强。具有创新意识和优秀的管理沟通能力。 |
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